7 апреля 2026 / 17:31
© Кирилл Кухмарь/ ТАСС
Компании не имеют права требовать обязательного прохождения "детектора лжи" при приеме на работу. Об этом заявила член комитета Госдумы по труду, соцполитике и делам ветеранов Светлана Бессараб ("Единая Россия") в беседе с ТАСС.
"Кандидат при трудоустройстве имеет полное право отказаться от прохождения любых дополнительных проверок, включая полиграф. В случае отказа в приеме на работу по этому основанию работодатель может быть привлечен к ответственности за нарушение требований трудового законодательства", - отметила она.
Бессараб также обратила внимание, что "любые проверки, не предусмотренные законодательством", будут незаконными, это касается и теста на полиграфе.
Также по теме:
04.09.2026 18:15
Российские силы ПВО за неделю нейтрализовали более 6 тыс. дронов ВСУ
04.09.2026 17:30
Песков: любые военные объекты на Украине - законные цели для России
04.09.2026 15:46
Российские ВС за неделю нанесли массированный и 17 групповых ударов
03.09.2026 18:16
Российские средства ПВО за сутки нейтрализовали 998 дронов ВСУ
03.09.2026 15:45
Российские ВС освободили населенный пункт Ижевка в ДНР
03.09.2026 13:15
Российские ВС взяли под контроль Василевку, Благодатное и Должанку
02.09.2026 15:44
Российские силы ПВО нейтрализовали за сутки 464 беспилотника ВСУ
Актуально